0
Аналитики сайта для поиска работы и сотрудников hh.ru выяснили, в каких регионах Приволжского федерального округа сложнее трудоустроиться, а в каких - проще. Саратовская область заняла пятое место по уровню конкуренции среди регионов ПФО.
По данным hh.ru в целом на одно вакантное место в области претендуют 7 человек. При этом комфортным для рынка труда показателем считается соотношение в пять-шесть резюме на вакансию, тогда и соискатели не испытывают больших трудностей с поиском работы, и работодатели имеют достойный выбор среди кандидатов.
«Такая ситуация для региона является непривычной: за последние два года впервые фиксируется подобный высокий показатель. Конкуренция в Саратовской области заметным образом начала расти в марте, тогда на одну вакансию приходилось 6,6 резюме. Весь прошлый год в области наблюдался умеренный уровень конкуренции – 5-6 резюме на вакансию», - комментирует Александра Севостьянова, руководитель пресс-службы HeadHunter Поволжье.
В целом количество вакансий в Саратовской области в апреле сократилось на 14% относительно марта текущего года. Это сказалось и на конкуренции среди соискателей. По результатам опроса почти половина жителей региона отметили, что во время распространения коронавируса искать работу стало сложнее.
Важно, что в разных профессиональных сферах ситуация может существенно отличаться. На данный момент труднее всего в регионе найти работу топ-менеджерам и специалистам добывающей отрасли – в этих сферах на одну вакансию приходится 13 и более человек.
Обратная ситуация в сфере медицины и фармацевтики, ИТ, строительной сфере и профобласти «Рабочий персонал» - здесь наблюдается низкая конкуренция, менее 3 резюме на предложение.
?НА ФАЗЕНДАХ ЧИНУШЕК?
